Advertentie
JONGCD&V over sociale verkiezingen
(17/10/2007) JONGCD&V vindt dat informatie en consultatie niet aan vrijblijvendheid en willekeur mag worden overgelaten in vestigingen vanaf 20 en bedrijven vanaf 50 werknemers. Werknemers verdienen het om geďnformeerd en geconsulteerd te worden door hun werkgever. Het is aan de sociale partners om een model uit te werken. JONGCD&V gelooft echter niet dat een ondernemingsraad in KMO’s vanaf 50 tot 100 werknemers een werkbare oplossing is. Hetzelfde geldt voor vakbondsafvaardiging vanaf 20 tot 50 werknemers.
Komende donderdag bespreekt de plenaire zitting van de Kamer het wetsontwerp over de organisatie van de sociale verkiezingen 2008. De Kamercommissie sociale zaken keurde eerder al het wetsontwerp goed dat stelt dat het plafond van honderd werknemers in bedrijven behouden blijft voor de verkiezing van ondernemingsraden. Daarnaast hangt er een juridische procedure boven ons land, omdat België de Europese richtlijn 2002 nog niet heeft omgezet. Deze richtlijn stelt dat ‘naar keuze van elke lidstaat in vestigingen vanaf 20 werknemers of bedrijven vanaf 50 werknemers informatie en consultatie van de werknemers moet worden gegarandeerd’.
Als België deze richtlijn niet heeft omgezet, kan Europa in december een nieuwe procedure starten tegen België. Een oplossing voor eind november zou de regeling voor 2008 (onder het oude systeem) niet in het gedrang brengen, en kan een tweede veroordeling vermijden. In 2012 kunnen de sociale verkiezingen dan onder de regeling conform de Europese richtlijn plaatsvinden.
JONGCD&V geeft alvast haar standpunt over de omzetting van de richtlijn. “Informatie en consultatie voor werknemers mag niet aan de vrijblijvendheid en willekeur worden overgelaten”, aldus JONGCD&V. JONGCD&V stelt dat het aan de sociale partners is om een methodiek uit te werken waarop in vestigingen vanaf 20 werknemers en bedrijven met minder dan 100 werknemers informatie en consultatie voor werknemers wordt gegarandeerd. “Een ondernemingsraad in bedrijven vanaf 50 werknemers en vakbondsafvaardiging in vestigingen vanaf 20 werknemers is echter een brug te ver”, aldus de politieke jongerenorganisatie.
Namens JONGCD&V,
Bert De Brabandere
Voorzitter
